Creo que un líder asertivo es aquel que sabe transmitir o expresar su visión, idea de una forma sencilla, directa de tal forma que logra que las personas se unan a sus ideales.
pues es alguien ke expresa su version de una actividad a sus seguidores de una manera simple y concisa ke éstos lo toman de la mejor manera para ayudarle a cumplir la meta propuesta
un lider asertivo,es alguien que esta bien preparado,que tiene los conocimientos mas que necesarios para poder dialogar,negociar ,etc y asi conseguir metas u objetivos.
un lider asertivo es la persona que sabe lidiar con los problemas que se enfrenta, expresando sus emociones correctas y aclarando cualquier duda que pueda existir. Sabe pedir las cosas apropiadamente y exige sus derechos como ser humano.
el lider asertivo es unapersona que se comunica con clridad y tiene la capacidad para convenser y de tomar las desiciones en representacion de los agremiados siempre y cuando sea el beneficio para su representados
es aquel que sabe entender, lidear, escuchar, guiar, comunicar, etc,etc, a un gran numero de personas hacia un mismo fin y que todas estas esten en comun acuerdo, contentas y en buen ambiente laboral.yo creo que esto es lo que debe tener un lider asertivo.
Un lider acertivo es aquel que siempre tiene la respuesta correcta, aquel que siempre tiene la solución a un problema y la palabra exacta para darle solución a cualquier tipo de contratiempo.
Es la virtud o cualidad que todo lider desea manejar a la perfección, denfinir de manera clara, breve y concisa, la visión del ideal que se desea llegar, manteniendo a la gente motivada en la realización de la meta, energizada, y con una mejora continua en beneficio de todos.
11 comentarios:
Creo que un líder asertivo es aquel que sabe transmitir o expresar su visión, idea de una forma sencilla, directa de tal forma que logra que las personas se unan a sus ideales.
pues es alguien ke expresa su version de una actividad a sus seguidores de una manera simple y concisa ke éstos lo toman de la mejor manera para ayudarle a cumplir la meta propuesta
un lider asertivo,es alguien que esta bien preparado,que tiene los conocimientos mas que necesarios para poder dialogar,negociar ,etc y asi conseguir metas u objetivos.
un lider asertivo es la persona que sabe lidiar con los problemas que se enfrenta, expresando sus emociones correctas y aclarando cualquier duda que pueda existir. Sabe pedir las cosas apropiadamente y exige sus derechos como ser humano.
el buscar el bien común entre los integrantes del grupo
un lider asertivo es el que encuentra respuestas a los problemas de forma sencilla para el bien del grupo.
el lider asertivo es unapersona que se comunica con clridad y tiene la capacidad para convenser y de tomar las desiciones en representacion de los agremiados siempre y cuando sea el beneficio para su representados
es aquel que sabe entender, lidear, escuchar, guiar, comunicar, etc,etc, a un gran numero de personas hacia un mismo fin y que todas estas esten en comun acuerdo, contentas y en buen ambiente laboral.yo creo que esto es lo que debe tener un lider asertivo.
Un lider acertivo es aquel que siempre tiene la respuesta correcta, aquel que siempre tiene la solución a un problema y la palabra exacta para darle solución a cualquier tipo de contratiempo.
Es la virtud o cualidad que todo lider desea manejar a la perfección, denfinir de manera clara, breve y concisa, la visión del ideal que se desea llegar, manteniendo a la gente motivada en la realización de la meta, energizada, y con una mejora continua en beneficio de todos.
JOSE ANGEL MONTOYA MARTINEZ
UN LIDER ASERTIVO ES AQUEL QUE TRASFIERE LA INFORMACION DE UNA MANERA CLARA Y SIN AFECTAR A TERCERAS PERSONAS CON SUS COMENTARIOS.
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